9月1日下午，安庆经开区“2016年度安徽省战略性新兴产业技术领军人才”证书颁发仪式在我公司五楼会议室隆重举行。
公司总经理严新文先生与来自安庆中船柴油机有限公司、安庆市虹泰新材料有限责任公司的3位获奖人员共同被授予“技术领军人才”荣誉称号。安庆市人社局副局长唐东风、局专技办主任倪祥军、经开区人社局局长倪渐飞等领导专程前来为获奖人员颁发证书。
会议首先宣读了安徽省下发的认定通知文件。在阵阵热烈掌声中，唐东风局长为四位获奖者颁发了荣誉证书并合影留念。
在座谈环节，四位获奖者就在各自行业领域里的经验、成果发表了感想和体会。
他们，既有管理经验丰富、创新成效显著的管理精英，也有思维活跃、才华出众的技术研发人才；他们，都是专业人士，孜孜不倦专注于事业三十余载，成绩斐然；他们，为企业不断创新，力求突破而执着追求，不懈努力；身怀一技之长且以工匠精神严格要求自己，为企业创造出巨大价值。
在严总的发言中，他以余良卿近年来通过观念、技术、产品、营销的大力改革而取得非凡成效的心得与大家做了分享。
引进先进经营理念，注重机制、技术和观念的创新，在集团公司安科生物的大力支持下，严总的改革创新之举改变了老字号余良卿的经营状况，企业效益逐年增长。2014年、2015年公司亩均纳税率（企业占用土地与纳税额之比）在安庆经开区位列第一。
公司还加大产品创新，注重质量标准的提高，5年时间，共获得各项专利76项，硕果累累。
效益好了，不忘回报社会，从2011年至今，安科余良卿共安置大学毕业生及下岗职工150余人，为特困职工解决帮扶资金100余万元。2014年公司获省劳动保障诚信试范企业称号，是安庆开发区唯一或此殊荣的企业。安科余良卿，为地方医药工业经济的发展献出了自己的一份力。
座谈结束后，市人社局唐东风局长用“实至名归、典型示范、任重道远、服务无限”16个字高度评价了获奖人员和本次领军人才评选的意义。他总结道：“你们是典型，你们成绩的取得起到了非常好的模范带头作用。政府的评选工作也正是要以此激发动力，起到引领和示范带动作用，更加有力地推动安庆战略性新兴产业的发展。”“把安庆做大做强需要我们所有人的共同努力，在座诸位是行业内的领军人才，肩负使命，任重道远。而我们也将无止尽、无极限服务于企业”。